长治市科技局2002年成为市级文明单位，2010年成为市级文明单位标兵，从2008年开始，擂响了创建省级文明和谐单位的战鼓。在文明创建工作中，该局坚持以推进五型机关建设为切入点，以解决群众最关心的问题为落脚点，高标准要求、强力度推进，全方位实施，具体做到了“四个结合”。
一是把文明创建与推进业务工作上台阶相结合。开展文明创建是为了进一步加强科技工作，更好地服务于全市的经济社会发展。因此，在开展文明创建工作中，该局强化文明创建对业务工作的推动力，不断增强服务意识，坚决杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的现象，扎实开展科技业务培训，使每一名科技干部成为本职工作的行家里手，切实提高工作质量。三是管理科学，信息化水平要高。此外，加快“阳光科技”建设，实行了科技计划网上申报，初步实现了信息化管理。
二是把文明创建和争优创先相结合。始终坚持事事争先创优，通过文明创建，推动各方面都取得了较好的成绩，连续6次荣获全国科技进步先进城市，科技依法行政工作连续11年居全省各市前列，各项业务工作，文体活动等都多次取得好成绩，受到相关部门的表彰。争先创优取得的成果，夯实文明创建的基础，通过文明创建开展的一系列活动，鼓舞不断争先创优。
三把文明创建与环境改造相结合。结合文明创建工作，先后内外装修了局机关办公大楼，更新升级了局干部职工的办公设备，局办公楼、生活区等的硬化、绿化、美化和亮化质量不断提高，局办公楼内的文明创建宣传栏、居民小区的科普宣传栏定期更新。建设了职工文娱活动室，在局机关小区安装了室外健身器材，建设了乒乓球台和羽毛球场地。在局办公楼内外主要地点安装了电子摄像头和红外线报警器，值班室内配备了电脑、传真、电视和摄像显示器，确保值班人员能随时掌握全局的安全动态。
四是把文明创建与规范化管理相结合。先后出台了《签到制度》、《请销假制度》等一系列的管理办法和规章制度以及各项业务工作的办事程序，严格按法规办事，严格按程序操作。深入开展了示范教育、警示教育和岗位廉政教育，强化对人财物的管理和关键岗位的监督，健全完善党风廉政建设各项制度，确保在履行职能时受到全过程、全方位的监督。
（长治市科技局）
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