12月8日下午,中煤科工集团西安研究院有限公司召开第四届职工代表大会第七次会议,院领导班子成员,职工代表,非职工代表的中层领导人员(含助理),非职工代表的首席科学家、首席专家和技术、营销、技能高级岗人员共200人出席会议。纪委书记、工会主席周崇军,工会副主席陈健分别主持会议。
会议听取了改革发展部主任徐拴海关于西安研究院岗位分红激励方案(草案)的说明,人力资源部主任许翠华就审议过程中与会人员提出的问题进行了解答,出席会议的职工代表经过认真审议,采用无记名投票方式表决通过了《西安研究院岗位分红激励方案》。
党委书记、董事长王海军作了总结讲话,他结合落实岗位分红激励等改革工作,从深刻认识持续深化改革的重要意义、充分认识西安研究院近三年深化改革取得的阶段性成果、纵深推进各项改革工作再上新台阶等方面提出了具体要求。他指出,今后三年是国企改革的关键阶段,西安研究院作为“双百行动”试点企业,要认真贯彻落实党中央国企改革工作部署和习近平总书记关于国资国企改革重要指示批示精神,深入贯彻落实集团公司“1245”总体发展思路,在全面落实国企改革三年行动各项任务要求的基础上,重点聚焦治理机制、用人机制、激励机制这“三大机制”实施更深层次的改革,发挥“双百企业”在深化改革中的引领示范作用,将西安研究院打造成为集团公司乃至国务院国资委的改革标杆企业。
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