一年之计在于春。节后上班伊始，科技园于2月13日-15日组织全体员工召开为期三天的2019年度工作研讨大会，理思路、定方向，群策群力，积极谋划新一年的工作目标任务。
“抽薪止沸”谋进步。工作研讨期间，科技园负责人林明才引导全体员工围绕“2018年工作怎么看？2019年工作怎么干？”思路，总结工作中遇到的瓶颈，共商决策，寻求新的突破口，并重点围绕内涵建设及造血功能进行分组讨论、集体提意见和建议、积极回应员工反映问题，思想见面，观念交锋，在讨论探索中寻求“良药”，最后汇集全体智慧形成科技园2019年工作计划并向全体员工进行反馈。本次研讨会共收集了全体员工八十余条意见和建议，汇集成九大重点工作44项内容。
2019年是科技园的内涵建设年，亦是发展实现转折的关键一年。在我国改革开放40周年和海南自由贸易区（港）建设的重大机遇和挑战背景下，科技园将以学校党委及行政工作要点为指导，优化科技园运营管理机制，整合国内外资源，主动对接学校教育教学改革、国际化办学、人才培养、科学研究和成果转化、社会服务等各项工作，致力精准服务，推动内涵建设更上新台阶。一是走进高校，服务高校人才培养和科学研究；二是走进市县，服务地方基础教育和产业升级；三是夯实平台，增强成果转化能力；四是精准服务，提高项目孵化水平，同时，帮助企业对接市场；五是招商引智，加强国际交流合作；六是把握机遇，积极推进二期建设；七是理顺管理，提高运营管理效益；八是加强党建，引领保障园区健康发展。
为者常成，行者常至——林明才对落实2019年工作奋斗目标向全体员工提出了殷切希望和要求，强调从“数量增长转向内涵建设”，学、思、践、悟，细化工作任务，倒排工期、挂图作战，发扬“一天当三天用”的干劲和“时不我待”的精神，营造浓厚的干事创业氛围，严守纪律，高质量完成工作任务。同时，号召全体员工发挥主人公意识，抓好“春耕”，砥砺自我，俯下身子、迈开双腿、主动作为，实干兴园，开创发展新局面。
科技园全体员工参加2019年度工作研讨会
林明才主任解读2019年工作计划
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