今年以来,果洛藏族自治州达日县上红科乡以单元网格为载体,以标准化管理为目标,积极探索加强和创新社会管理模式,建立了一套行之有效的网格化管理流程,使村社在加强基层社会管理、化解社会矛盾、促进社会和谐等方面发挥更重要的作用。
上红科乡地处青南高寒牧区,牧民居住极为分散、社会管理难度较大。对此,该乡通过创新村社管理体制、机制,建立了一套行之有效的流程。使各种管理资源进村社,进网格,重心下移,实行扁平化、精细化、高效化、全覆盖的乡村管理和服务,细化管理内容、规范管理行为、落实绩效考核,初步建立起“统一指挥、分级负责、协调运转、责任落实、反应快速”的社会管理和公共服务新模式。
该乡对全乡干部、网格化管理人员进行网格化工作进行了专题培训,为38名网格长颁发了聘书,明确了网格负责人集政策宣传员、决策部署和项目实施监督员、群众情况反映员、维稳信息情报反馈员、矛盾纠纷调解员、公共管理服务协助员、新牧区建设推进员、环境保护维护员八种身份于一身的职责,表彰奖励了8名网格化管理工作中表现突出的先进个人,同时兑现网格长工资报酬。
特根村基层干部与网格化人员,今年自发组织开设三个学习班,购买培训材料,对牧民群众进行识字和普法学习,通过他们的共同努力,牧民群众依法开展自我管理、自我服务,协助乡党委和政府做好村级事务管理和公共服务,各项工作取得了较好的成绩。
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