为深入贯彻青岛市“项目落地年”工作部署，认真落实莱西市委、市政府“百日攻坚”活动要求，经济开发区管委会迅速行动，召开专题会议研究发动“双招双引”百日行动，制定攻坚方案，吹响决胜第四季度冲锋号。方案聚焦项目招引、项目建设、企业赋能、考评升级四场硬仗，明确目标、分解任务、全面推进，确保在开局之年开出精彩好局，担当之中做出开发区担当。
打响项目招引攻坚硬仗
一是全力抓好大项目招引。突出“建链、延链、补链、强链”，明确目标企业，开展精准招商大走访和定向招商活动。二是建立招商要素匹配数据库。全面梳理土地、厂房、设备等存量资源，有效集聚政策、市场、技术、资本、人才、资源、产业配套等要素，有针对性设计和储备项目用于对外招商。三是开展乡情招商、以商招商。发挥龙头企业的影响力和凝聚力，借助企业信息渠道、商务渠道、人脉资源，在配套企业、上下游产品延伸上搞好对接。确保首接首访市外三类500强企业10家以上，新引进签约5000万至1亿元项目10个以上、过亿元项目10个以上。
打响项目建设攻坚硬仗
一是实行项目开工“挂图作战”。瞄准年内拟开工的18个重点项目，制定作战图表，倒排计划进度，每月挂图公示，严格考核问责。二是抓好在建项目推进。对在建重点项目做好跟踪服务，确保年内竣工中科曙光、中德氢动力等项目25个以上，投产中科钢研、钻石小镇等项目20个以上。三是统筹省、青岛市重点项目申报。年内力争申报青岛市级重点项目12个以上，山东省重点项目5个以上 。确保新开工亿元以上项目10个以上，实际利用外资1200万美元以上。
打响企业赋能攻坚硬仗
一是组织好项目申报。年内在工信部专精特新“小巨人”企业培育上实现“零”的突破；申报国家高新技术企业24家以上以上；在“专精特新”、瞪羚独角兽、隐形冠军等各类申报创建工作中取得实效。二是打造服务品牌。发挥上海盛知华知识产权服务等作用，确保高质量发展赋能中心运营见效；举办“人才政策进园区”系列活动，打造人才交流品牌；持续壮大“双莱”智能制造产业联盟、“双莱”跨境电商产业联盟、“双莱”企业易货供需会等组织规模，促进两地政府互动、企业互联、产业互通。三是推动创新创业。新建省级院士工作站1处；北航空天技术研究院挂牌投运；开办上海大学第一家县级技术转移中心；西安电子科技大学物联网和机器人博士工作站建成运营；推动道一科技、赛伯乐共创、中科蔚来、天天购加快建设省级众创空间和科技孵化器。确保实现贸易业及其他营利性服务业纳统5个以上，制造业企业“小升规”9个以上，外贸进出口2.4亿美元以上，通过上级认定各类人才210个以上。
打响开发区考评升级攻坚硬仗
一是深化体制机制改革创新。继续推进去行政化，优化“管委会+公司”模式，与市属平台公司合作开展功能区建设，进行协同招商。二是集中精力抓好综合发展水平评价。落实综评联席会议制度，发挥园区大数据管理平台作用，凝聚各方合力。三是促进开发区转型升级。抓住胶东一体化新型示范区建设有利时机，全面启动国家级开发区创建工作，力争取得有效进展。争取在全省开发区综合考评中进入全省前30名。
突出“双招双引”对经济增长、结构优化、自主创新、民生改善的带动作用，聚焦整合各类优质要素资源，强化平台思维、生态思维，引进新变量、创造新组合、培植新优势、塑造新环境，打造全市“双招双引”主阵地、胶东一体化发展先行示范区。到2021年年末，全区“双招双引”工作取得突破性进展，专业化、市场化、社会化招引工作机制全面形成，产业链、资金链、技术链、人才链有机统一，“双招双引”量质齐升。
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