今年以来，日照经开区聚焦产业发展需求，坚持围绕产业链布局人才链，探索形成“政策引导+产业集聚+平台孵化+服务保障”的引导模式，以开放、创新、高效的发展环境吸引海内外人才和企业安家落户，形成“以产业集聚人才，以人才引领产业”的良性互动，为提升全区营商环境、助推经济社会发展提供坚强有力的人才保证和智力支持。
在政策环境上精准发力。落实《日照经济技术开发区关于强化人才支撑推动产才深度融合发展的十条措施》，围绕产业发展和人才成长，加强政策引导和资金支持，为人才来区创新创业提供保障。配套出台《区有突出贡献的中青年专家选拔管理办法》《区首席技师选拔管理办法》《区高层次人才举荐办法》，在全市首推人才“举荐制”，构建多元化人才评价体系，进一步调动企业引才育才积极性，提高企业参与度和获得感。
在产业聚才上精准发力。围绕重点产业发展需求，通过承办及组织参加创业导师走进日照留创园等活动实行“一企一策”精准招引。今年以来，全区累计开展各类线上线下招聘活动18场，达成意向2500人次，引进高层次创新创业团队7个，创新人才42名，海外留学人才6名，大专以上青年人才1958名。深化校地校企合作，推进魏牌汽车与市工业学校开展企业新型学徒制培训，促成双港活塞与市同心?博士服务团共建实践活动基地，与浙江大学、北京理工大学等5所高校共建“校企联合协同育人联盟”，推动院校创新要素和人才资源向产业流动集聚。加强多层次育才，新增进站博士后1名，省第五批“齐鲁文化之星”1名，3名人才、6个团队入选市创新领军人才名单，8名人才被评为区首席技师。举办第一届职工创新大赛，为企业人才搭建起展示创新成果的舞台，加快人才成长。
在载体平台上精准发力。开工建设了双创大厦、新一代信息技术产业园，新基建产业园、智能制造产业园等一批人才科技创新平台。重点围绕新一代电子信息技术、电子商务等新兴产业领域，整合创新创业资源，为创业团队和创业企业提供低成本、便利化、全要素的创业平台载体。推进产学研协同创新，支持重点企业联合高等院校、科研机构共建技术创新中心、实验室等平台载体，目前已与包括西安交通大学、武汉理工大等20余所高校院所结成产学研共同体。鼓励企业自主平台升级，新增省级以上科技人才平台4个，市级以上各类平台达133家。
在服务保障上精准发力。落实落细人才政策，兑现省级重点人才区级配套扶持资金150万元，为239名高校毕业生发放补贴277.51万元，激发人才创新活力。完善多级人才服务专员制度，强化“一站式、保姆式”服务保障，3名高层次人才服务专员在2020年度人才服务工作中表现突出，受到省人社厅通报表扬。落实“日照阳光惠才卡”服务，畅通高层次人才服务绿色通道，统筹解决人才子女入学等需求。推进人才安居工程，高标准规划建设人才公寓1405套，加快在建546套人才公寓建设，提升公寓管理服务水平。积极推进人才贷业务，今年来共扶持4000万元，推动创新链与产业链、人才链、资金链融合贯通。
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