德州运河新区立足人才需求,确定发展思路,瞄准“壮大人才总量、提升人才质量、激发人才活力”的总目标,确保人才“引得进、引得准、留得住、成长好”。运河新区立足区域优势,助力辖区内企业与专业学院构建产学研合作平台3个,柔性引进高层次人才27名;柔性引进外国专家3名,充分发挥外籍专家专业和技术优势,帮助企业实现技术突破。立足人才培植,研究制定全区人才中长期规划,创新体制机制,完善政策措施,以重点突破带动全局,不断提升全区人才发展水平。立足人才为本,优化服务环境,举办企业人才座谈会、惠企政策培训会,构建政企联络机制,激发人才活力。
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