中联西北院工会召开2021年“职工创新工作室”“模范职工小家”创建考评会暨退休职工座谈会

近日，中联西北院工会召开2021年“职工创新工作室”、“模范职工小家”创建考评会暨退休职工座谈会。副总经理、工会主席何勇出席会议并讲话。

在退休职工座谈会上，谭遏舟、么红等光荣退休的职工代表分享了她们30余年的职业生涯感悟，温暖且满满正能量。所在分会干部在发言中对她们光荣退休并即将开启新生活表示祝贺和祝愿。

副总经理、工会主席何勇代表中联西北院工会向退休职工代表送上鲜花和祝福，并祝愿他们健康长寿、生活幸福、家庭美满。

在“职工创新工作室”创建考评会上，4个职工创新工作室汇报了一年来相关工作，既晒出了成绩单，又客观分析了短板与不足，为明年进一步做好相关工作积累了经验。

在“模范职工小家”创建考评会上，22位分会主席对照年初申报目标，依次汇报“民主管理之家”、“创新创效之家”、“学习成长之家”、“关爱帮扶之家”、“文体健康之家”完成情况及本年度分会亮点工作，既展示创家成果，又分享交流创家经验。各分会按照中联西北院工会“小微活动”指导意见，相继开展了“秋天的第一杯奶茶”、“‘听我说’辩论赛”、“华易女工”、“关爱特殊儿童公益募捐”、“厨王争霸赛”、“职工书画展”、“职场礼仪与沟通技巧”、“红色观影”等活动30余场次，受到职工的热烈欢迎和高度好评。

副总经理、工会主席何勇在总结讲话中对下一步工作提出三点要求。

一是加强创新工作室规范化建设。持续完善相关配套制度，大力促进创新成果转化，及时做好创新成果的归纳总结与宣传推广。

二是持续开展“小微活动”。各分会要充分利用好“小微活动”载体抓手，结合自身实际，开展广大职工喜闻乐见的“小微活动”，增强分会的凝聚力。

三是三是打造“模范职工小家”特色品牌。将深受职工喜爱的“小微活动”固化下来，定期组织开展，打造具有分会特色的工会工作品牌，促进“模范职工小家”建设迈上新台阶。

各分会主席及委员、各职工创新工作室代表共70余人参加会议。