2022年1月21日,中煤西安设计工程有限责任公司、中煤能源研究院有限责任公司(以下简称“两院”)召开了2022年工作会暨职工代表大会。根据西安疫情防控要求,为严格控制人员流动,降低感染风险,本次会议采用视频方式召开。会议传达了中煤集团工作会暨职代会会议精神,全面总结公司和研究院2021年工作,分析当前面临的形势任务,安排部署2022年重点工作。公司党委书记、董事长申斌学主持会议并作总结讲话,总经理叶建民作“两院”工作报告,副总经理姜晓光宣读《关于表彰2021年度先进集体、优秀中层干部和先进工作者、优秀项目负责人(课题负责人)、优秀项目经理、安全生产先进个人、安全生产先进项目部的决定》和“两院”《关于表彰2021年度技术创新创优成果获奖项目组、团队及个人的决定》,公司领导班子成员出席会议。
会议指出,回首过去的一年,我们站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点,在党史学习教育中切身感受到了百年大党的恢弘气象,在汲取历史智慧中,将学习教育成果转化为推进高质量发展的奋进力量,研发投入、劳动生产率等均创历史新高;我们始终坚持以人民为中心的发展思想,以“我为群众办实事”为抓手,切实把“好事办实、实事办好”,完成了30余项“暖心工程”;我们坚持“存量提效、增量转型”的发展思路,以开年即是冲刺的昂扬姿态,积极打开“碳中和”市场,转型业务收入占比超40%;我们迎接巡视洗礼,坚决扛起政治责任,胸怀“两个大局”,心系“国之大者”,坚持整改落实、立行立改、持续发力、久久为功;我们决战决胜新冠疫情,将组织优势转化为防控优势,用政治担当让党旗在疫情防控第一线高高飘扬,保障了两院职工的生命健康安全。
会议要求,2022年,我们站在新征程的新起点,一要在党史学习教育中增强历史自信的底气。回望发展历程,我们要坚定历史自信,赓续“两院”荣光;回望发展历程,我们要坚定行业自信,保持引领优势。二要用系统观念破解两院改革发展中的难题。处理好立足当前和着眼长远的关系、巡视整改和标本兼治的关系、改革发展和安全稳定的关系、质量变革和动力变革的关系,从认识层面厘清各种关系,把握高质量发展的主要矛盾,解决好方法论的问题。三要锚定一流目标和重点任务一抓到底。强化巡视整改落实和成果运用,聚焦改革重点难点抓好攻坚,提升科技创新支撑引领作用,坚决有力防范化解重大风险,坚持进一步加强党的建设。
会议强调,岁末年初,我们要突出“稳”字当头,一要深刻分析公司当前疫情防控面临的复杂形势,细化落实各项防控措施,结合地方要求,提前做好复工复产准备。二要做好复工前的安全生产检查,做好隐患排查治理;强化应急值守,杜绝安全环保事件发生。三要加强信访风险排查治理,营造好安定团结的氛围。
会议作了题为《坚持改革创新 推进转型升级 奋力推动两院高质量发展再上新台阶》的工作报告,通报了公司2021年主要经济指标完成情况和研究院经营指标、科研成果等重点工作完成情况,全面回顾了公司“双百行动”综合改革、传统市场优势引领、新业务培育、科技创新及技术管理、开展两个专项、持续做优工程总承包、管理提升和安全管理八个方面所取得的突出成就,总结了研究院在科技创新成果、研发平台功效发挥、服务行业能力、科技创新保障体系和行业影响力五个方面的成绩,对“两院”当前面临的形势进行了深入分析,明确了坚持“存量提效、增量转型”是抵御市场下行压力、提升市场竞争力行之有效的发展思路。在发展路径上,要突出差异化竞争、专业化发展,努力形成全生命周期服务的发展特色;要依靠创新培育动能、引领发展,努力在优势领域,蹚出一条“科技研发、成果转化、产业孵化”的科技产业化新路。
会议安排部署2022年公司要重点做好八个方面工作:一是强化整改落实,做好“后半篇”文章。二是决战三年行动任务,持续深化改革成果应用。三是坚持存量提效,稳固主业市场。四是坚持增量转型,做强四新业务。五是推动两个革命,重塑发展优势。六是强化创新引领,推动高质量发展。七是做精工程总承包,实现可持续发展。八是强化底线思维,守住疫情和安全红线。研究院要做好四个方面重点工作:一是加大科研攻关力度,提升自主研发能力。二是依靠科技服务行业,进一步增强市场竞争力。三是聚拢多方创新资源,多路径提升创新能力。四是对标先进不断改善,持续强化创新保障体系。
公司工会主席,“两院”中层干部和职工代表参加了会议。
免责声明:本网转载自其它媒体的文章,目的在于弘扬科技创新精神,传递更多科技创新信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责,在此我们谨向原作者和原媒体致以敬意。如果您认为本站文章侵犯了您的版权,请与我们联系,我们将第一时间删除。