2011年，青海省重点实验室建设立足青海特色资源和优势学科，紧密围绕全省经济社会发展需求，整合资源，加大投入，强化管理，各实验室取得了一批高水平的科研成果，培养和造就了一批优秀科技人才，为解决我省经济和社会发展突出问题提供了战略性、基础性、前瞻性的知识储备和科技支撑，为提高我省自主创新能力奠定了坚实基础。根据2011年对38个省级重点实验室建设与运行情况统计显示，省级重点实验室建设与运行情况形成如下特点：一、科研水平大幅提升。各实验室积极承担国家及省部级科研项目，多渠道争取经费支持，成果产出较往年有了很大的提高，研究水平与创新能力大幅提高。全年共承担国家及省部级科研项目273项，争取经费22291万元，取得科技成果151项（获奖成果40项）；发表SCI论文92篇，核心411篇，出版专著16部；取得知识产权91项。二、人才结构显著优化。各实验室重视人才队伍建设，通过各种渠道培养、引进人才，特别注重青年人才的培养和高层次人才的引进工作，优化人才结构，不断壮大科研队伍。目前，38个实验室共有固定人员1525人，其中学术带头人127人，优秀中青年人才610人。全年共培养博士40人，硕士175人；引进博士30人，硕士28人。三、基础条件不断改善。随着实验室科研水平和创新能力的不断提高，科研人员的不断增多，经费投入逐年增长，大部分实验室的实验用房面积都有所增加，基础条件得到改善。如高原医学重点实验室、青藏高原特色生物资源重点实验室、藏药新药开发重点实验室新建了实验大楼，实验室面积分别达到了2800、2400、2870平方米。省级重点实验室共有仪器设备2920多台套，原值近35000多万元，其中2011年新增451台套，原值近7000万元；全年设置课题87项，投入经费9200多万元。四、开放交流更加活跃。2011年省级重点实验室加大开放交流力度，加强科技合作，努力争取举办或参加各类学术会议，积极开展学术交流。全年设置科技合作项目90项，项目经费达到13500多万元；举办大型学术会议26场次，在国内外学术机构任职人数达到122人。五、运行管理逐步规范。各实验室的依托单位高度重视实验室建设与运行管理，把实验室建设纳入本单位本行业长远建设目标，制定了发展规划和阶段性目标任务，不断提高保障能力和服务水平。各实验健全和完善运行管理制度，创新管理方法和手段，实验室运行管理已驶入科学、规范的良性发展轨道，逐步形成了开展高水平研究、聚集和培养高层次人才、开展学术交流的重要基地。
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