为深入贯彻落实石家庄市科技局党组科技创新助推高质量发展的工作思路，提升干部综合素质和能力，着力打造全国有影响力的科技信息机构,石家庄市科技信息研究所确定今年为“工作质量提升年”,制定活动实施方案。
通过开展工作质量提升年活动，实现“四个提升”：全面提升政治素质、工作能力、创新能力、抓落实能力。促进干部职工在素质上有新提高、作风上有新转变、形象上有新面貌、工作上有新成效。打造政治坚定、业务精湛、担当作为、作风优良的科技信息队伍,为创新驱动高质量发展贡献科技信息力量。
一是全面提升政治素质。提高政治站位，强化理论学习，开展爱国主义教育，坚定理想信念。打造信仰坚定、信念坚强、纪律严明、担当作为的干部队伍。
二是全面提升工作能力。大力开展学术交流，铸造扎实基本功。结合本年度在研课题、县域科技创新、R&D投入分析等重点工作开展调研实践活动，提升软科学研究能力。打造适应新形势发展要求，组织协调能力强、业务水平高、政策法规熟、爱岗敬业的高素质专业化干部队伍。
三是全面提升创新能力。拓宽工作思路，高质量推进科技大数据、科技服务驿站建设,树立服务品牌。拓展科技文献服务、科技淘宝、科技统计平台功能，完成科技成果评价改革试点申报，激发创新活力。打造思想解放、紧跟时代、攻坚克难、主动作为的干部队伍。
四是全面提升抓落实能力。持续推进作风建设，加强文化建设，建立责任机制，强化执行能力。打造思想解放、紧跟时代、攻坚克难、主动作为的干部队伍。
活动要求提高认识，统一思想，明确职责，细化责任，营造担当作为、真抓实干的浓厚氛围，确保取得良好成效。
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