在中国特色社会主义进入新时代的背景下，做好意识形态工作，就必须适应新形势、立足新实践、创造新方法。近年来，达拉特经济开发区就如何创新工作方式方法，铸牢意识形态主阵地方面进行了深层次的研究和探索。
一、对传统的意识形态工作方法进行更新。过去，我们在意识形态工作中形成了很多好经验、好方法、好传统。但是，随着园区经济快速发展，意识形态工作面临着一些新问题。例如传统报刊杂志传播力下降、新媒体兴起、自媒体大行其道，园区广大干部职工和企业员工对新媒体的更容易接受。如果还采取老套路、老办法做意识形态教育工作，难免事倍功半。这就要求我们更新思路、更新方法，让老办法焕发新活力。要加强形式创新，多运用一些通俗化、大众化、形象化的传播新途径；加强增加互动性，及时掌握新苗头、新信息，以问题为导向，有的放矢地开展工作；加强体验性，探索受众主体广泛参与、接地气的新方法。
二、学会意识形态的新方法。当前，微博、微信、抖音等新媒体成为越来越多的人获取信息的主要来源。新媒体的广泛传播力、社会影响力、舆论渗透力与日俱增。广大干部职工要增强自身本领，提高对新媒体的敏感度，学会新本领，把握新媒体的基本属性和发展规律，增强工作的主动性、预见性；要研究应对新媒体的办法措施，提升引导、服务和管理能力；要积极主动、灵活自如地用好新媒体，主动发声，引导舆论，让正能量牢牢占据舆论主流。
三、要运用多种手段提升意识形态工作效果。在现代传播条件下，“一招鲜，吃遍天”已经不能适应形势需要。做好意识形态工作，不仅善于使用传统的媒体宣传、谈心谈话等手段，更要善于运用新媒体的手段；不仅善于运用宣传报道、专题调研、报告宣讲、典型引路等正面教育手段，更要善于运用文学艺术、娱乐时尚、群众活动等潜移默化的教育手段。另外，负责意识形态工作的部门还要综合运用经济、法规等手段，鼓励正能量，抵制负面舆论信息，始终让主流舆论牢牢占领思想高地。
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