科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力 加快建设科技强国,实现高水平科技自立自强
氢能科技 沙蓬绿色种养产业模式 联源科技 超联科技 园区 园区 园区 园区 园区

烟台经济技术开发区召开国企平台公司建设发展推进会

   2022-05-17 烟台经济技术开发区
44
核心提示:5月13日下午,烟台开发区工委书记、管委主任牟树青在烟台八角湾国际会展中心主持召开国企平台公司建设发展

5月13日下午,烟台开发区工委书记、管委主任牟树青在烟台八角湾国际会展中心主持召开国企平台公司建设发展推进会,实地察看会展中心功能布局,听取业达经发集团、业达城发集团两大国企平台公司发展情况及思路举措,就持续深化国企改革、更好发挥国企平台公司作用进行安排部署。开发区领导刘建民、刘丛杰、刘增贵,相关镇街、部门负责人参加会议。

会议指出,国企是经济社会发展的“稳定器”。业达经发集团、业达城发集团以“管委会+公司”改革为新起点,认真履行工委管委赋予的职责,积极参与产业培育、双招双引、园区建设、项目推进、城市更新、民生改善、人才引育等工作,在统筹疫情防控和经济社会发展中发挥了关键作用、作出了突出贡献,实现了预期发展目标。要主动顺应黄渤海新区启动建设、由“开发区时代”步入“新区时代”的新形势,提升境界格局,充分认识当前形势下肩负的重要责任和使命,在应对复杂考验、抢抓战略机遇中冲锋在前,瞄准打造“百年品牌企业”,主动谋划项目,持续扩大投资,在关键时刻彰显国企担当,全面融入黄渤海新区建设大潮,加快向“五年500亿、十年1000亿”目标迈进。

会议强调,要明确方向任务,努力为全区经济社会发展贡献更大力量。两大国企平台公司要聚焦全区发展大局,继续研究思考下步发展方向、重点任务、创新举措,找准服务发展、加快发展的着力点和突破口。要在助企扶企上积极作为,在“七稳三争一畅”中寻找机遇、发挥作用、展现作为,落实好房租减免等政策措施,以更大力度帮助企业纾困解难。要在产业培育上创新思路,加快推进国际科创中心、环磁山国际科研走廊创新园圃等公共孵化载体建设,积极参与两批20个制造业特色产业园建设,持续做大做强产业投资板块,助推更多企业股改上市、裂变扩张。要在区片开发上拓宽视野,集中突破空天海战略装备智造城、张裕国际葡萄酒城、黄石湾海洋经济区等重大战略板块,在成片连片开发中实现更大突破。要在城市建设上提质增效,积极策划包装PPP、专项债、政策性贷款等项目,提速重大基础设施建设,加快“三闲”资源收储盘活、更新改造、业态培育,进一步繁荣城市经济、提升城市品质。要在文旅产业上持续突破,把文旅思维贯穿国际会展中心、旅游共享中心、会展广场、八角湾体育公园、东岛咀海岸公园等项目建设运营全过程,统筹抓好服务业态引进培育,打造会展、文旅、休闲、浪漫产业新高地。要在改善民生上集中发力,高效推进八角湾国际医院、八角湾体育公园等重点民生工程,精心办好老旧小区改造、安置房建设、教育、供热、供水等民生实事,不断提升民生保障水平。要在城乡统筹上树立标杆,用好流转土地资源,探索农业产业化新路径,努力打造乡村振兴的示范样板。

会议要求,要创新思路举措,在双招双引上发挥更大作用、取得更大突破。要强化精准招商,围绕重点产业集群延链强链补链,积极与央企、省属国企及知名民企对接,下决心引进一批有影响力的大项目好项目。要强化平台招商,高标准运营各类创新载体,抓好项目孵化、加速和产业化,不断孵化更多优质企业。要强化科技招商,与经发、招商等部门协同配合,狠抓重大科创平台、科技型企业引进,力争再引进一批重点实验室、科研院所、“小巨人”企业,更好赋能区域发展。要强化资本招商,借鉴先进地区创投基金等经验做法,加强与头部基金机构合作,抓好产业投资基金运营,引进更多优质项目落户。

会议强调,要持续改革创新,加快建立现代化国企治理体系。要解放思想、勇于创新,大胆借鉴国内最发达地区经验,稳妥推进混合所有制改革。要完善现代企业制度,不断改革创新劳动、人事、分配制度,提升企业竞争力。要增强国企抗风险能力,建立强有力的企业内控体系,持续完善资金监管、风险防范等制度机制,降低决策风险、债务风险、廉政风险,筑牢国有企业发展的“防火墙”。

会议要求,要狠抓队伍建设,打造一流国企干部队伍。要加强能力建设,发挥国际人才集团作用,大力培养储备金融、工程、管理等方面专业人才,继续推行机关事业单位与国企“双向交流”,加速经营管理型干部成长。要加强作风建设,坚决破除“庸懒散慢”等作风顽疾,建立容错免责机制,激励干部职工积极干事创业、改革创新。要加强纪律建设,严格遵守工程招投标、资金监管使用等纪律,坚决避免违规违纪、资产流失等问题。要把好人员招聘关,规范程序、严格标准,精准招引一批专业素养高、能力作风强的人才队伍。要加强国企班子建设,落实“一岗双责”,带头严格自律,确保任何时候都不出问题。

会议强调,要加强组织领导,为国企平台公司发展创造最佳环境。区级层面要加强对两大国企平台公司的顶层设计和领导指导,帮助研究解决实际困难,关心支持企业创新发展。组织部门要研究细化国企干部队伍引进和梯次培养方案,为企业健康发展提供组织保障。纪检监察部门要指导国企平台公司抓好廉政风险隐患检查自查,规避防范腐败风险。财政国资部门要加强国资监管,持续注入优质资产,支持企业做大做强。各镇街、部门既要大力支持国企平台公司发展,又要充分用好国企平台公司资源,创新提升业务工作水平,推动全区各项事业发展不断迈上新台阶。



免责声明:本网转载自其它媒体的文章,目的在于弘扬科技创新精神,传递更多科技创新信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责,在此我们谨向原作者和原媒体致以敬意。如果您认为本站文章侵犯了您的版权,请与我们联系,我们将第一时间删除。
 
 
更多>同类资讯
推荐图文
推荐资讯
点击排行
网站首页  |  关于我们  |  联系方式  |  使用说明  |  隐私政策  |  免责声明  |  网站地图  |   |  粤ICP备05102027号

粤公网安备 44040202001358号