今年来,临沂经济技术开发区坚决落实中央、省市委和开发区党工委巡视巡察工作安排部署,按照“四个对照”和“三个聚焦”监督要求,持续推进政治巡察监督,始终坚持党建引领作表率,忠诚担当铸铁军,不断提高党组织的凝聚力和战斗力。
巡察队伍注重“精”。着力打造巡察干部队伍。严把巡察人员“入口关”,明确准入条件、能力要求,从纪检、组织、审计、财政等部门抽调政治强、作风硬、敢担当、业务强的精兵强将充实到巡察工作队伍,并根据被巡察单位的职能特点,优化巡察组人员配置,配齐配强精干巡察组队伍,充实完善数量充足的巡察人才库,为开展巡察工作提供有力的人员保障。
巡察培训注重“专”。科学设置专业培训套餐,进行集中学习培训,邀请专业人员对党建和财务等方面进行专业授课。组织巡察组人员集中学习巡察业务知识,开展座谈交流,传授巡察经验、工作技巧,分享巡察收获和感受。梳理归纳各环节工作,使巡察干部进一步理清工作思路,掌握工作流程,熟悉工作方法,使巡察工作人员尽快进入工作角色,为扎实开展巡察工作奠定扎实的能力保障。
巡察过程注重“细”。根据被巡察单位实际情况,制定详细可操作性的巡察工作方案。明确巡察工作任务、人员分工、时间安排等有关要求,确保巡察组工作规范高效开展。综合运用看、访、谈、定、查五步工作法开展工作,确保巡察监督全覆盖,抓住重点岗位、薄弱环节和关键人群,查找问题线索“蛛丝马迹”。召开组务会、临时党支部会,及时总结分析,实行周调度工作机制,多角度全方位串联分析党建组、财务组工作情况,对问题进行共同印证研判,为开展巡察提供制度保障。
巡察纪律注重“严”。严管理、强作风、抓规范、促提升。组织参与巡察的全体人员签订《巡察工作纪律承诺书》和《保密纪律承诺书》。将支部建在组上,对党员有关纪律等情况进行监督,督促巡察干部自觉接受党组织的教育、管理和监督,积极倡树“严、真、细、实、快”工作作风,充分发挥先锋模范作用。定期进行“德、能、勤、绩、廉”五项测评和党员先锋岗评选。重申巡察工作“十不准”等纪律要求,增强巡察工作人员的保密意识,严格遵守巡察工作纪律,为巡察工作提供坚强作风保障。
巡察质量注重“优”。在巡察工作中注重亮党员身份、亮职责标准、亮工作承诺,比巡察质量,比纪律作风,比考核业绩,用好巡察期间个人表现和工作评定措施,优化党员积分量化与评先树优相衔接,鼓励巡察干部做思想作风好、服务态度好、工作实绩好、遵纪守法好、团结同志好、大局意识强、党性意识强、敬业精神强、业务能力强、表率作用强的巡察尖兵,为巡察工作提供坚强质量保障。
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