习近平总书记强调，青年人才是国家战略人才力量的源头活水。近年来，吴江开发区紧紧围绕新时期人才队伍建设目标，不断塑造人才发展新动能新优势，在思想引领、能力提升、实践锻炼中淬炼青年人才成长，为开发区经济高质量发展输送源源动能。自2021年起，吴江开发区根据发展需要，面向全国“双一流”高校、海外名校招录相关专业化青年人才。
倾心引才，真心爱才。近日，新一批优秀紧缺人才通过严格选拔，从来自五湖四海的众多报名者中脱颖而出，成为开发区新录用的专业化青年人才。为了深入了解新录用人员思想、工作动态，搭建沟通交流平台，帮助他们开好局、起好步，打造想干事、能干事、干成事的青年队伍，汇聚推动区域高质量发展的强大合力，3月7日，2023年新录用专业化青年人才座谈会在运河书院召开，吴江开发区组织人事和社会保障局局长叶丹、副局长潘军参加座谈。
会上，叶丹与新录用人员亲切交流，同他们分享了自己的人生体验和工作心得，并提出了殷切希望。
“筑牢理想信念根基，守住拒腐防变，树立践行正确政绩观，练就过硬本领。”叶丹在勉励大家的同时还提出，当一名优秀的青年人才要做到“九比九不比”，即比奋斗不比享乐，比奉献不比索取，比本事不比运气，比务实不比虚名，比恒心不比决心，比老实不比投机，比思想提升不比职务提拔，比行稳致远不比快跑高飞，比努力背影不比家庭背景。
座谈会现场气氛热烈活跃，参会的青年人才代表各抒己见、畅所欲言，充分展现了青年人才强烈的责任感和使命感，以及立足本职岗位勇于担当的精神风貌，传递出满满正能量。
如何“双向奔赴”，实现个人与开发区共同成长？在“上好第一课”环节中，上两届专业化青年人才代表受邀出席，他们围绕初入职场的体会、工作以来的感受、自身成长的经历等，谈思路、谈想法、提建议，并就新录用人员关心的工作生活环境、职业发展规划等问题进行了解答。
座谈会后，为帮助此次新录用的专业化青年人才直观了解吴江开发区的区情区貌，加快角色转换，迅速适应岗位需求，组织人事和社会保障局还组织了大家赴吴江博物馆、苏州湾大剧院、吴江区建设长三角生态绿色一体化发展示范区展示馆以及开发区人才公寓、辖区内企业参观学习。所见所闻所感，令人热血澎湃、斗志昂扬。大家纷纷表示，定不负青春、不负韶华、不负时代，规划好自己的职业生涯，以无所畏惧、不断超越的精神，在新时代新征程上为吴江开发区高质量建设留下无悔的奋斗足迹。
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