惠山经开区持续深化人才社区建设内涵和外延，“规建运管服”全链条提升，优化人才居住环境、生态环境和营商环境，把国际人才社区打造成高层次人才的宜居宜业的“福地”。
打造优质的人才安居环境。优化顶层设计，精准匹配经开区发展定位、产业结构、人才结构，以“一核两轴三区”空间规划布局，构建高端人才集聚、创新产业活跃、多元文化融合、国际氛围浓厚的人才栖居地，配套建造健身房、KTV、厨房、读书角、咖啡吧、屋顶花园等公共活动区域，打造多彩φ桥、拾忆舞台、梦幻星空等多层次室外景观，提升国际化居住品质。因地制宜打造院士专家楼、博士楼、综合楼，高标准建设1031套人才公寓，为7类符合入住条件的人才量身定制免费入住服务，给予顶尖人才长期免费套房服务。设立“惠开青鹏?人才驿站”，为硕士及以上学历的非无锡籍应届毕业生来经开区企业求职、参加人才招聘活动等提供7天以内的免费住宿服务。
打造一流的人才生态环境。统筹政府、市场和社团等多方力量，发挥市场优化资源配置的作用，打造聚才平台网络。整合寰球人才、智联招聘、海创智慧谷、惠金中心等资源，建设“人才服务超市”综合体，提供政策咨询、教育培训、科技申报、融资路演等人才服务“商品”，“面对面”问需于才，“实打实”纾困解难，为人才创新创业保驾护航。成立φ＋高层次人才创新创业联盟，打造智慧会客厅等多元交流平台，探索人才自我管理、自我服务、自我监督、自我完善的服务机制，定期举办人才主题沙龙和联谊交流等，促进社区内人才、技术、项目、资金等要素交流汇聚，形成理念共通、资源共享、创新共荣、合作共赢的人才生态新格局。
打造最佳的人才营商环境。深化人才发展体制机制改革和“放管服”改革，实施海外人才项目“服务专员”制度，整合公共涉外服务功能，一站式受理工作签证、社保办理、企业注册、财务代理、人才申报等服务，打造24小时智能服务终端，涵盖个人信用查询、产权查询、自助缴费等功能。擦亮“无难事、悉心办”人才服务品牌，构建“经开区+科创园区+企业+人才社区”四级全覆盖的人才服务模式，搭建政、企、院、校、金、才沟通交流平台，推行人才服务“四个一”，以“一张网”多层次服务、“一卡通”全方位服务、“一对一”个性化服务、“一网办”零跑腿服务，切实增强来惠人才的获得感、幸福感。优化人才服务矩阵，统筹规划布局周边教育、医疗、休闲娱乐等配套设施，搭建国际高精尖人才“服务直通车”，让人才留下来，把心安下来。
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