5月13日下午，全县召开县经济开发区改革创新发展推进会，强调要把改革创新作为经济开发区的永恒课题，进一步找准“争先进位”的方法路径，坚持工作项目化、项目清单化、清单具体化，持续激发队伍活力，增强产业发展动力，以改革创新的实际成效推动园区高质量发展，为涟水加快建成全国百强县提供坚强支撑。
当日晚，开发区党工委迅速召开会议，深入传达学习指示精神，研究贯彻落实措施。县委常委、经济开发区党工委书记王伟主持会议并讲话，开发区全体领导班子及部分中层代表参加会议。
会议指出，改革是开发区永恒的主题，只有向改革要动力、要活力、要发展，才能不断积蓄攀高比强的底气、跨越赶超的实力。会议强调，全区上下必须以刀刃向内的勇气全面深化和加快推进开发区体制机制改革，确保与县委县政府的要求同向、目标一致。一是要以改革创新为抓手，变外在压力为内生动力。充分借鉴先进园区、百强企业经验，探索建立企业化管理模式，通过创新制度、完善机制、强化管理，变“要我干”为“我要干”，着力激发内生动力，全面赋能高质量发展。二是要以改革创新为抓手，把责任压细到岗到人。通过实行扁平化管理，完善优化提级管理、闭环考核、责任落实机制，构建起人力资源优化配置的良好生态，不断强化“人人都是招商员、人人都是店小二”的意识，确保人人有事干、事事有人管。三是要以改革创新为抓手，把标杆拉高目标定实。目标就是方向，标杆就是动力。要以新一轮体制机制改革为新的起点，进一步拉升工作标准，把任务细化为年度目标、季度目标、月度目标、周目标、日目标，力争在全省持续晋升位次、全市争做排头。
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