华陆公司开展第七期总经理沙龙活动暨技术专家工作专题调研

在华陆公司深入开展主题教育、调查研究之际，近日，公司开展第七期总经理沙龙活动暨技术专家工作专题调研。公司总经理郑开学、总工程师骆彩萍与公司专家代表、相关部门负责人围绕聚焦价值创造，打造“有激情、有威望、有作为”的专家队伍等主题进行座谈交流。

各专家代表、相关部门负责人结合本职工作，从专家作用发挥、人才培养、配套机制建设等方面发表了各自见解。

郑开学认真听取了交流发言，并就相关问题与大家进行深入探讨。他表示，贯彻落实公司创新驱动发展战略，打造一支“有激情、有威望、有作为”的专家队伍，是推动企业高质量发展的基石。他强调，一是要坚持聚焦技术导向和价值创造。专家要面向商务、总承包项目、研发主战场，真正走近客户、融入市场，深入项目一线解决技术难题，为技术迭代和商业模式创新提供支持，不断推动公司技术进步。二是要持续提高客户服务意识。专家要带领技术团队与客户深度交流，及时响应客户需求，帮助客户解决生产运营中的相关问题，相互成就、合作共赢。三是要不断强化部门的资源支撑力度。相关部门要积极为专家提供资源与平台，进一步加强人力和制度保障，优化考核激励机制，促进专家作用有效发挥。四是要稳步加强专家后备梯队培养。专家要进一步发扬华陆人“传帮带”优良传统，将技术和经验毫无保留传承下去，大力培养青年骨干人才，为公司发展提供不竭动力。

骆彩萍表示，专家要明确自身工作定位，把握工作重心，强化责任担当，在团队中发挥模范带头作用。要坚持“走出去”，不断开拓视野，通过与行业内优秀企业对标学习，促进自身综合能力水平不断提升。

各专家代表、相关部门负责人纷纷表示，要以本次交流研讨与调研为契机，切实开展相关工作，立足公司发展战略，全面践行“三个面向”，加快推动公司打造实现“双碳”目标整体解决方案提供商。