今年以来，该区深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，聚焦“负担减下来，效率提上来”，创新工作方法、加大工作力度，切实推动为基层减负工作见实效。
一是削文山、填会海，树文会新风。围绕文山会海这一重点，始终坚持“四个严控”。严控数量，加强对会议活动的统筹，能不开的会坚决不开，能合并的会坚决合并。严控时长，简化会议程序，限制会议时间，坚持开短会、开务实管用的会。严控规格，严格控制以党工委、管委会名义召开的全区性会议和举行的重大活动，非必要区领导不出席区级机关各部门和单位召开的工作会议。严控质量，发扬“短、实、新”文风，持续压缩文稿篇幅，一般工作事项3日内形成方案、一周内落实到位，后期持续跟踪直至闭环。
二是出新招、亮实招，提督查质效。发挥牵头部门作用，坚持整合资源、整合内容、整合方式、整合结果，形成抓落实的合力。党政办公室专门成立督查机构，同时强化与纪工委监察工委、经发局、目标办等部门对接，形成大督查的组织网络。坚持合并同类督查检查考核事项，明确牵头部门对报送材料进行扎口，避免过度留痕、重复提交。按照党工委要求更多地采用一线督查、联合督查方式，深入一线了解最真实的情况、倾听最基层的声音。将督查工作纳入高质量跨越发展考核，以考核为抓手，全面提升督查质效。
三是抓改革、鼓干劲，增基层底气。坚持把鼓励激励和深化改革同部署、同落实。通过学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续调动村（社区）干部干事劲头与创新活力。成功试点全省“青年服务一件事”改革，将分散的青年服务事项整合为“一件事”，减少申请人参与环节，减轻窗口工作压力。持续加大对村（社区）干部待遇保障力度，制定“四岗十二级”职级晋升体系，建立“双挂双增”奖励机制，对增收部分奖励比例最高达18%。深化容错纠错机制，进一步激发干部敢于担当、勇于作为，全力助推经开区高质量发展。
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