作者：王金林
根据株洲冶炼集团股份有限公司安全生产月活动实施方案安排，公司和各二级单位领导班子成员认真按照“党政同责，一岗双责，齐抓共管，失职追责”要求，围绕活动主题，结合主要负责人“十个一次”内容和领导班子分片包干班组方案，就深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和“典型事故案例警示教育”，建立一家安全生产联系单位，组织召开一次安全生产专题会议，带头开展一次安全检查，讲一堂安全生产公开课，切实增强广大员工对“领导重视安全，带头履责”的认同感。
6月9日，公司董事长、党委书记刘朗明到对口联系单位锌焙烧厂，召开安全生产专题会，听取了锌焙烧厂厂长肖康的安全生产工作汇报，与会的领导干部从各自业务管理角度就如何履行安全责任进行发言。刘朗明对锌焙烧厂安全管理工作进行了点评，并给与会人员上了一堂生动的安全生产公开课，从四个方面指导各级管理人员如何落实各自的安全责任，推动公司安全发展，一是各级管理人员要进一步提高对安全工作的再认识，落实习近平总书记“两个维护”和安全发展的理念；二是各级管理人员要转变安全管理观念，由过去“重结果轻过程”转变为“过程和结果同样重要”；三是各级管理者要不断提升自身的素质和能力，做安全生产的明白人；三是各级管理者要严格落实“党政同责，一岗双责、齐抓共管”的责任体系，树立严肃的安全管理作风，推进安全生产标准化管理体系建设和一人一岗一班组活动，不断提升安全基础基层管理能力。
6月8日~9日，公司总经理何献忠到对口联系单位锌湿冶厂开展安全生产月“四个一”有感领导专项活动，给锌湿冶厂全体领导干部职工上了一堂安全生产公开课。并对锌湿冶厂下一步安全工作提出指示要求，一是各级人员要牢固树立红线、底线意识。安全工作是最大的政治任务、最大的社会责任、最大的经济效益、最大的员工福祉；二是各级人员要树立“一切安全事故可防可控”的理念，加强安全风险分级管控和隐患排查治理体系建设；三是要进一步压实责任，尤其是班组层级的责任。持续认真、深入开展反习惯性违章活动，引导职工养成良好的安全习惯，做“本质”安全人；四是持续强化相关方管理，补齐安全管理短板；五是要进一步提升消防管理能力。
