今年以来，泗阳县以“攀高比强、跨越赶超”的昂扬姿态，突出抓好“四个着力”，主动作为、奋发有为、敢担善为，国家创新型县建设工作迈上新台阶、取得新突破，成功获批“省创新型示范县”建设单位，多项工作位居全市前列。
一是着力扭住科技招商“关键一招”。将科技招商从条线层面上升到全县域层面，并纳入招商引资和高质量考核体系；出台《泗阳县推进人才招引加快项目建设十条举措》，立足“2+3+N”主导产业体系，瞄准高新技术产业和战略性新兴产业，坚持项目、平台、实施“多路径”招引，大、中、小企业项目“多主体”型培育，体制、机制、生态“一体化”推进，提高科技项目招引能力，推动科技型中小企业、高新技术企业、创新型领军企业集群集聚，构建起“小而精”企业铺天盖地、“高而新”企业顶天立地的科技型企业集群。上半年新签约科技项目72个，入库国家科技型中小企业316家，转化高科技成果39项，技术合同成交额13.81亿元。
二是着力强化高能级载体“主攻方向”。聚焦科技创新形势要求，及时对科创平台提档升级，不断增强县域创新能力。一方面，向内扎根强基础。强化分类指导，优化“四区四园”功能布局，鼓励各园区、乡镇街道根据资源禀赋及发展需要，新建或改建众创空间、孵化器、科技综合体等科创载体；另一方面，向外借力促合作。在建好用好泗阳（吴江）科创飞地的基础上，进一步加强与长三角区域“国字号”平台、高层级研究院所对接，引导推动园区和龙头骨干企业与重点科研院所合作，共建企业联合创新中心，以高能级创新平台建设助推科技创新突破。建有省级以上孵化器、众创空间6家，企业研发机构45家。
三是着力积蓄创新人才“核心力量”。深化招才引智专项行动，结合产业需求，常态赴高校院所开展人才招引活动。打造人才服务良好生态，优化科技综合体吸纳人才、服务人才作用，融入人才服务“四区一中心”要求，打造共享式人才综合服务中心，全力营造爱才敬才浓厚氛围。积极探索系统化人才保障制度，构筑从“一张床”“一间房”到“一套房”的多层次人才安居体系，完善高层次人才问诊就医、子女入学等一站式服务，努力实现高层次人才广覆盖，以灵活高效的人才政策供给为科技创新增力赋能。
四是着力优化创新生态“基础支撑”。先后制定出台《关于深化科技创新加快高质量发展的意见》《关于开展“科创英雄榜”评选的实施意见》《泗阳县加大研发投入激发科技创新活力实施办法》等政策措施。加强企业培育、项目申报等科技服务力度，打通服务企业“最后一公里”。江苏华绿生物科技股份有限公司作为参与单位获省科学技术奖一等奖、泗阳糖宝新材料科技有限公司获省基础研究计划自然科学基金项目、江苏凯普特新材料科技有限公司获省重点研发计划产业前瞻与关键核心技术项目、江苏海光金属有限公司获省重点研发计划社会发展项目，均全市唯一。
下一步，泗阳县将深入学习贯彻习近平总书记考察江苏时的重要讲话精神，牢牢把握“四个新”重大任务，认真落实市委六届六次全会、县委十三届九次全会精神，以“省创新型示范县”建设为统揽，加快构建县域现代科技创新体系，在推进国家创新型县建设的生动实践中，彰显新担当、谱写新篇章。
来源：宿迁市科技局
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