南京市不断探索创新新型研发机构管理体制机制，依托高校院所优势学科资源和高水平研发平台，鼓励科技人才团队持大股，组建市场化运营的、“老母鸡”式的新型研发机构，推动科技成果项目化落地：一是灵活的市场运行机制加速形成。以新型研发机构为依托，整合高校科研院所、人才团队、社会资本、地方政府等各方资源，组建混合所有制运营公司，以市场需求为导向，推进科技成果转化。全市累计签约建设新型研发机构356个，其中市级备案机构210家；二是创新人才激励机制加速形成。支持人才团队在运营公司持大股，进一步调动科研人员创新创业积极性。清华大学、北京大学、中科院专业所、南京大学、东南大学等知名高校院所积极响应，累计共有1名图灵奖获得者、5名诺贝尔奖获得者等一大批科技专家参与新型研发机构建设，集聚科研和管理人才近万人；三是产业孵化体系加速形成。实行新型研发机构项目化落地，运用市场化手段转化科技成果，累计孵化引进企业5000多家，新型研发机构正式成立基金19个，基金总规模23.3亿元。
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