一、摸清实情，掌握家底。深入调研企业，掌握企业底数的基础上，立足企业现状和优势，筹划培育梯队，明确发展目标，为开发区龙头企业培育遴选持续打好基础。建立龙头企业培育库。建立包括备选企业、培育企业、示范企业等多个层级的龙头企业培育库，并经常加以更新。将市场占有率位居国内前10位的企业纳入储备范围，作为遴选培育企业的重点对象，及时跟踪培育企业发展情况，择优推荐培育库企业申报省、市“专精特新”产品企业、省隐形冠军企业、省科技小巨人企业、国家级制造业单项冠军企业。
二、转换动能，促进发展。以培育壮大新动能、改造提升旧动能为重点，支持制造业企业加快发展。一是突出龙头引领。突出项目招引，以世界500强企业为重点，引进具有国际竞争力的企业集团；突出央企对接，围绕高端产业、优质资源，主动对接意向单位；突出新兴产业，引进具有“专精特新”产品的龙头型、旗舰型、基地型、科技型大企业大项目。二是突出智能制造。支持企业技术改造，提升生产制造水平、提高生产质量和效率，打造制造业竞争新优势，实现跨越式发展。三是突出创新驱动。支持企业加大技术研发投入，大力开展产学研技术合作。鼓励企业建立重点实验室、工程技术中心等平台，促进技术成果转化，增强企业的核心竞争力。四是突出资本运作。支持优势龙头企业通过兼并、收购、联合、参股等多种形式，开展跨地区、跨行业、跨所有制和跨国（境）兼并重组及投资合作，促进规模化、集约化经营；扎实做好企业上市推进工作，鼓励引导有条件的亿元企业走上市融资、资本经营的道路，实现快速扩张。
三、精准扶持，壮大能级。聚焦制造业单项冠军、“专精特新”、科技小巨人企业，实行一企一策，精准支持。明确帮扶优势企业名单，以问题为导向，制定有针对性的政策措施。一是精准。有针对性地扶持企业，切实解决其在融资、人才、技术、创新等方面存在的突出问题，精准支持企业发展。二是扬长。注重发挥企业已有的品牌、技术、资源等优势，支持企业不断创新，鼓励企业做大做强。三是补短。善于发现企业发展瓶颈，逐一梳理解决，尽快补齐短板，扫除企业发展的障碍。积极引导企业家提升自身综合素质和能力，增强企业家的创业创新意识，鼓励企业家积极运用物联网以及大数据、云计算等新型技术手段，创新商业模式，提高管理水平，树立企业品牌。
