安全生产是企业发展的重要保障，安全责任重于泰山。近日，笔者了解到，大港股份积极构建“党建+安全”大格局，把党的创新理论和组织优势延伸到公司安全生产管理的各个层面、各个领域，推进党建与安全生产工作深度融合，提升企业高质量发展本质安全水平。
聚焦党建引领，推动思想融合。公司党委通过召开理论学习中心组（扩大）学习会集中学习习近平总书记关于应急管理、安全生产和防灾减灾重要论述，各党支部充分利用“三会一课”等载体组织党员干部、安全员学习安全生产知识，实现安全教育融入党的组织生活和日常工作。通过微信公众号实时推广安全政策知识，下属公司利用公示栏、电子屏滚动宣传安全生产知识、安全标语警示等，营造“人人懂安全，人人要安全”的工作氛围。
聚力组织领导，强化责任落实。将安全生产工作纳入党委会重要议事日程，定期听取工作汇报，进行全面部署安排，认真落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”主体责任。围绕危险化学品、载体出租、工地施工、防洪防汛等重点领域和关键环节，牢牢树立“安全风险管控挺在隐患前，把隐患排查整治挺在事故前”的工作理念，每年与下属公司签订《安全生产目标责任状》，明确安全生产目标和安全生产职责。
聚强能力提升，夯实应急技能。2023年，公司及下属公司积极开展化学品泄漏、消防、应急处突等专项演练40余次，开展危化品存储与使用管理、特殊作业新规范等培训90余次，组织消防安全知识竞赛、演讲比赛等活动，通过以“练”检“案”，以“比”促“学”，以“训”强“技”，确保应急演练预案实用管用，有力增强现场工作人员安全意识和应对能力，实现岗前教育培训100%，行车吊装作业、厂内机动车作业、高低压电工作业、防爆电工作业等特种作业人员持证上岗率100%。
聚能基层管控，筑牢安全底板。修订EHS运行规范，指导下属公司开展事故风险评估和应急资源调查并及时更新《应急救援预案》，以《安全风险管控手册》为抓手落实“两清单一卡片”管理要求，推动安全风险分级管控和隐患排查治理机制全面落地。今年以来，围绕危化品存储、危废填埋、燃气、电动停车棚等方面开展专项检查共35次，定期对应急救援装备设施进行维护保养。港龙石化连续多年通过交通运输部“安全一级标准化公司”等级评定，港汇化工顺利通过2023年两次市际重大危险源交叉检查并获市级安全奖金。
大港股份党委将继续激活“党建+安全”活力，加强党对基层应急管理工作的领导，坚持目标导向、问题导向、结果导向，健全风险防范体系，坚决防范和遏制安全生产事故，以高水平“党建+安全”护航企业高质量发展行稳致远。
