一是整合资源。社区党委组织人员对辖区内115家非公企业进行了摸底调查，重点摸清企业的基本情况、党组织设置、党员数量情况等，统筹整合各共驻共建单位力量和资源，通过党员联管、活动联办、资源联用、服务联动、保障联筹等形式，推动社区工作从封闭运行、自我服务向开放运行、共同服务转变，逐步构建“资源共享、优势互补、共驻共建”的社区“大党委”新格局。
二是公示聘任。通过走访摸底，近华社区党委近期与板桥汽渡管理处和开发区派出所2家单位达成共建，按照广泛推荐、组织遴选、上级批复、开展公示、发放聘书等程序，已确定2名“大党委”兼职委员。
三是共驻共建。社区“大党委”兼职委员利用自身特长和单位优势资源，宣传社区、融入社区、共建社区，在社区维护稳定、环境整治、文明创建、服务居民等方面共同发力，唱响社区和谐颂歌。已组织共建单位开展创文、认领困难儿童微心愿、助学、普法进社区等各类活动数十场次，覆盖群众数百人。
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