一是构建大工委工作格局。整合辖区内的党建资源，汇集社会多方力量参与谋划区域党建工作和社区服务事项，研究制定开发区大工委、社区大党委议事制度、承诺办结制度、党建联席会议制度等管理制度，并把驻区单位在开发区大工委、社区大党委中发挥作用情况纳入年度责任目标考核内容。
二是健全大工委运行机制。定期召开“大工委”会议和社区“大党委”会议，与驻区单位之间定期开展走访交流，广泛征求区域发展、共驻共建等方面的意见建议，共商辖区内经济发展、社会治理、民生服务、平安创建等方面的重大问题。今年已围绕帮扶助困、志愿服务、法律等方面召开会议10余次；征求意见、建议30余条，调解矛盾纠纷数十起，为居民办实事20多件。
三是搭建大工委服务平台。发挥开发区工委和社区党委统筹协调功能，按照资源共享、优势互补、互利互惠的原则，定期组织开展党建联抓、发展联促、民生联保、生态联创、文明联建、治安联防等各类共驻共建活动。今年已组织驻区单位、党员定期到各社区内开展免费义诊、法制宣传、志愿服务等活动20多场次。
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