自9月份党建巡查制度实施以来已逾百日，浙江经济开发区党工委采取随机抽查、实地查看的方式，仔细对照《开发区党组织巡查清单》要求，走访企业20余家，努力规范组织生活，深入开展“双覆盖百日攻坚”和“质量党建”行动，充分发挥企业党组织的政治引领和政治核心作用，实现了开发区党工委与企业党组织的双向成长。
一方面企业党组织通过本次巡查，夯实了党建工作基础。一是规范了组织生活和组织纪律，按照党工委要求严格落实日常的“三会一课”和主题当日活动，强化了对于上级会议文件精神的贯彻落实。二是强化了阵地建设和品牌打造，仙琚制药、仙通橡塑、新农化工、优亿医疗、金晟环保、金奥汽车、肯特催化等7家企业党组织完成了“红色车间”建设，将党的工作深入到基层一线；仙琚制药、仙通橡塑等党建示范点建设即将完成，进一步打造开发区党建示范带。三是完成了后进党组织整改，对于一批纪律松懈、阵地建设滞后的企业党组织，通过分管领导约谈、上门服务等方式，督促完成了整改提升。
另一方面开发区党工委通过本次巡查，提升了整体党建质量。一是强化了工作沟通，通过一次次深入走访服务，及时掌握了企业党组织的迫切需求，便于后续针对性服务。二是强化了党建工作队伍建设，党工委工作人员和企业党务人员都在巡查整改中实现了业务能力的提升。三是提升了开发区的党建文化，开发区党建工作的主旨就是为企业提供优质的服务，通过巡查交流，进一步增强了凝聚力，有利于实现社会经济的高质量发展。
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