黄山市科技局以“走下去、请上来、走出去、请进来”活动为抓手，结合科技特聘员、科技特派员、科技联络员“三员”制度，进一步深入调研、广泛征集民意、找准问题、深入开展“保增长、助企业、促发展”活动，行动快、出实招、成效显。
一、组织机关人员“走下去”征集企业技术需求。市科技局班子成员牵头负责，带领职能科室负责同志分成两个组，深入企业开展“助企业、促创新、求发展”为内容的调研。共征集企业技术需求33个，凝练项目建议57个，上报科技项目35个。在分析检查阶段，市科技局将重点建立项目实施跟踪问效机制，有效监督项目的实施，发挥科技项目“四两拨千金”的作用。
二、把服务对象企业代表“请上来”征求意见。市科技局将邀请区县科技系统“两代表一委员”、离退休干部代表、服务对象企业代表，就全市科技系统如何为建设现代国际旅游城市发挥科技支撑作用进行座谈，并将问题梳理出意见建议9条，部分意见建议已作为领导班子着手解决的突破口，其余意见建议将写入局领导班子分析检查报告加以解决。
三、组织企业家“走出去”，开展黄山“企业家走进中科院”活动。为进一步落实好科技部等七部门发布的《关于动员广大科技人员服务企业的意见》精神，市科技局主动牵线搭桥，市科技局组织风景区管委会、永佳集团、华兰科技公司等5家企业赴中科院化学所、地理所、电子所、资源所、长春分院等7个院所，开展黄山“企业家走进中科院”活动，为解决企业技术难题，搭建企业科技创新服务平台，促进企业与所属院所的专家教授建立了热线联系，力促形成院企联姻的长效机制，提升企业自主创新能力。
四、把专家、教授“请进来”，深化科技 “三员”制度。一是深化科技特聘员制度。将建立起长效机制聘请若干专家，以充分利用高校院所技术、人才、设备优势，采取产学研合作模式解决制约黄山市经济社会发展的重大技术难题和技术需求；促进高级科研人才的培养和储备。市科技局以市政府的名义聘请了中科院地理科学与资源研究所、计算机网络信息中心、大连化学物理研究所、长春化学应用研究所4名专家分别到黄山风景区管委会园林局、黄山永佳集团等5家单位担任科技特聘员。二是启动科技特派员工作。市科技局联合市委组织部、黄山学院帮助企业制定技术创新发展战略，引进高新技术成果和技术，共建创新平台和基地，参与企业关键技术研发，培养企业高层次人才。计划从今年起，用3年左右时间，促成50名科技人员和50家企业成功对接，今年将完成10名企业科技特派员选派任务。三是建立科技联络员制度。组织局机关干部联系20家企业，宣传科技政策，帮助企业应用科技政策，解决相关问题，沟通科技信息，力争每位企业科技联络员每年至少为企业办一件实事。
